МЕМЛЕКЕТТІК ҚЫЗМЕТКЕ ОРНАЛАСУДАҒЫ ОҢТАЙЛЫ ӨЗГЕРІСТЕР
Мемлекеттік қызмет істері Агенттігінің бастамасымен «Мемлекеттік қызметке орналасу ережелеріне» бірқатар өзгерістер енгізілді. Өзгерістердің басым бөлігі мемлекеттік қызметке қабылдану барысындағы әңгімелесу рәсімдерін жеңілдетуге қатысты.
Бүгінгі таңда мемлекеттік әкімшілік лауазымға үміткер кез келген азамат конкурсақа құжаттарын электронды түрде жолдап, әңгімелесу рәсіміне мемлекеттік органға келу қажеттілігінсіз, үйінде отырып қашықтықтан онлайн түрде әлеуметтік желі қосымшалары (Zoom, Skype, Whatsapp т.б.) арқылы қатыса алады. Бұл, өз кезегінде, үміткерлердің уақытын, қаражатын үнемдеуге ықпалын тигізгенін атап өткен жөн.
«Мемлекеттік қызметке орналасу ережелеріне» өзгерістер енгізу уақыты Елімізде төтенше жағдайдың орнауымен тұспа-тұс келді. Осы орайда, ҚР Мемлекеттік қызмет істері агенттігінің Шымкент қаласы бойынша Департаменті тарапынан қаладағы мемлекеттік органдардың 30 мемлекеттік әкімшілік лауазымына орналасу үшін конкурстар жарияланып, барлық конкурс кезеңдері толықтай онлайн режимде өткізілді.
Мәселен, Әл-Фараби ауданы әкімі аппаратының мемлекеттік әкімшілік лауазымына конкурс арқылы бас маман болып тағайындалған Е.Әбілмәжінов: «Орын алған өзгерістер әңгімелесу рәсіміне кез келген жерден қатысу мүмкіндігі мен үшін өте ыңғайлы болды. Себебі, карантин кезінде үйден шықпай конкурсқа құжаттарымды тапсырып, әңгімелесу рәсіміне қатысу мүмкіндігін тудырды» — деп оң пікірін білдірді.
Бұдан бөлек, әрбір кәмелетке толған әрекетке қабілетті Қазақстан Республикасының азаматы әңгімелесу рәсіміне байқаушы есебінде қатыса алады.
Осы ретте, Шымкент қаласының Абай ауданы әкімі аппаратында өткізілген конкурсқа онлайн режимде байқаушы есебінде қатысқан азаматша М.Ергашеваның пікірінше үміткерлерге лауазымдарына сәйкес сұрақтар қойылып, ашық түрде айқындалған тәртіппен өткендігін мәлімдеді. Онлайн режимде өткен әңгімелесу конкурс комиссиясының жұмысына кедергі жасамағанын атап өтіп, өзінің оң пікірін білдірді.
Бос мемлекеттік әкімшілік лауазымдарға өткізілетін барлық конкурстардың заңға сәйкес және қабылданған ережелерге сай өткізілуі Шымкент қаласы бойынша Департаменттің басты назарында. Енгізілген өзгертулер азаматтар үшін мемлекеттік қызметке орналасу рәсімін жеңілдетеді және өткізілетін конкурстардың ашықтығына кепіл болары сөзсіз.
ОПТИМАЛЬНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ В ПОСТУПЛЕНИИ НА ГОСУДАРСТВЕННУЮ СЛУЖБУ
По инициативе Агентства по делам государственной службы были внесены ряд изменений в «Правила поступления на государственную службу». В основном, изменения коснулись упрощения процедур собеседования при поступлении на государственную службу.
На сегодняшний день любой гражданин, претендующий на административную государственную должность, может подать документы на конкурс в электронном виде и принять участие в процедуре собеседования без необходимости явки в государственный орган, дистанционно в онлайн режиме с помощью приложений социальных сетей (Zoom, Skype, Whatsapp и др.). Это, в свою очередь, положительно повлияло на экономию времени и средств кандидатов.
Изменение «Правил поступления на государственную службу» совпало с временем чрезвычайной ситуации в Стране. В связи с этим, Департаментом Агентства РК по делам государственной службы по городу Шымкент были объявлены 30 конкурсов на занятие административной государственной должности государственных органов города. При этом, все этапы конкурса были полностью проведены в онлайн режиме.
К примеру, назначенный по конкурсу на административную государственную должность главного специалиста аппарата акима Аль-Фарабийского района Е.Абильмажинов: «Произошедшие изменения были для меня очень удобны в участии процедуры собеседования независимо от месты нахождения. Потому что, это позволило принять участие в собеседовании подав документы на конкурс не выходя из дома во время карантина».
Кроме того, каждый совершеннолетний дееспособный гражданин Республики Казахстан может участвовать в процедуре собеседования в качестве наблюдателя.
Так, по мнению гражданки М.Ергашевой, участвовавшей в онлайн режиме в конкурсе аппарата акима Абайского района города Шымкент, заявляет о том, что претендентам были заданы соответствующие вопросы в определенном порядке. В свою очередь, она высказала свое положительное мнение о работе конкурсной комиссии отметив, что онлайн собеседование не помешала работе конкурсной комиссии и открытости конкурса.
Все конкурсы на занятие вакантных административных государственных должностей, проводимые в соответствии с принятыми правилами и соблюдение законности в них находятся под контролем Департамента по городу Шымкент.
Внесенные изменения позволят упростить процедуру поступления на государственную службу для граждан и гарантирует открытость проводимых конкурсов.
